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　　夯实党建根基★，打造★“红心+匠心+暖心★★★”的师资队伍★★★。党支部坚持立德树人根本任务★★，大力弘扬教育家精神★★★，强化党支部书记新教工入职谈话、新教工师生同行红色教育、新教工师德师风教育制度，开展党建大家学、党建大家谈、党建大家行等特色主题党日活动，打造红色工坊、工匠之星★★、大使讲堂等品牌项目，优化学校师德师风建设领导★★★、管理、评价、引领、协同、惩戒★“六项机制”★★，带动提升学校教工师德涵养与职业素养★★。注重以党建引领业务，推动学校师资队伍建设，在“样板支部★★”建设期间，1支队伍获评全国高校黄大年式教师团队★★★，1个团队获评全国教育系统先进集体，1名教师获评全国技术能手。强化支部党员及相关部门服务能力★，通过调研、分析、反馈★、改进，形成管理服务闭环，先后开展学校人才需求调研、青年教师发展调研★★、留学生需求调研等★★★，建立整改工作清单★★，党员干部带头改进★★★，把替师生排忧解难作为切入点，深入群众一线★★，做师生的“暖心人”。

　　提升党建品质，打造“咨政+咨企+启民”的服务样板。党支部推动以★★“研”滋“育”养“训”，依托全国仅有的由高职院校主办的国家教育部门区域国别研究高水平建设单位——捷克研究中心★，更好地发挥政府部门“思想库”与企业“智囊团”作用★★★，支撑国家战略和地区发展。在“样板支部”建设期间，提交的咨政报告被外交部门采纳2篇★★，获省级以上政府部门采纳29篇，获省领导批示9篇。坚持平台思维★★，政校行企联动构建政产学研协同创新的国别区域研究生态系统，连续6年以中、英、捷三语出版《“一带一路”框架下浙江与捷克经贸合作发展报告》★，形成墨西哥、泰国、乌兹别克斯坦系列国别投资白皮书，为企业跨国经营提供高质量咨询服务★★。通过协同举办分国别★★、分领域的专场合作论坛、国际性会议和国际产能合作高级研修班等多形式活动，分享中国职教人才培养特色经验和做法★★★，推进中国职教国际品牌建设。先后接待捷克前总理、匈牙利国会副主席等政产学界代表20余人次★★，建设捷克馆、中捷文化交流中心，打造浙江对中东欧国家的交流窗口，讲好“中国故事”和“浙江故事”。

　　强化党建引领，打造“专业+语言+文化★★★”的育人样板。党支部致力于将家国情怀、红色文化、工匠精神融入育人全过程★，精准培养国际化商贸人才★。构建★★★“精专业、强外语★★、融文化★★★”国际化人才培养理念★★，★“研育训并举‘专业+语言+国别’高职商贸类国际化人才培养模式改革与实践”获国家教学成果二等奖★★★，成果辐射全国财经商贸类专业群，主流媒体对成果累计报道113次★，发挥引领示范作用。以语言为根、专业为本、文化为魂，构建“强中文★★、拓技能、融文化”国际学生培养模式★，培养知华友华爱际学生。做精技能培训★★★，国际学生获国家奖项16项。做厚文化素养教育，把了解中国道路与中国模式、讲好中国故事融入到日常教育教学中，联合打造国际学生中国国情教育实践基地近10个★★★，成功入选浙江省首批国际学生国情教育名师工作室★，国际学生培养案例入选中华职业教育社民心相通——丝路职教故事。

　　深化党建内涵，创新探索★★“政府部门+行企+学校”实践路径★。在积极投身“地瓜经济★★”提能升级一号开放工程的过程中★★，党支部与浙江省侨联文化交流和信息传播部党支部、华立国际党支部开展党建联建★★，坚持★★★“党建引领、协同育人★★、品牌发展”理念，以党建有效助推政校行企协同，联合开展职业人才培养★、经贸政策研究、双向资源对接、人文交流互动，促进学校与境外工业园区协同、企业资源与智力资源联动★★，贴近★“走出去”企业需求★，推动产业链与人才链深度融合，实现党建与业务★“双融合、同促进”★★。在“样板支部”建设期间，与华立海外共建的泰国泰中罗勇工业园中文工坊获批国家教育部门中文工坊建设项目，建设省级丝路学院——浙金院·华立丝路学院★，面向泰国、马来西亚等国共建“丝路课堂”，推动人文交流和教育资源共建共享。推动开发多语种专业标准★★、课程标准等10项，“中文+职业技能★★”培训包13个，累计为近20个“一带一路”共建国家开展★“中文+职业技能”培训4000余人次，深受所在国学员欢迎。

　　浙江金融职业学院党政群机关党总支第五党支部由人事处、国际交流合作处（港澳台事务办公室）、国际交流学院、捷克研究中心组成，2022年入选第三批浙江省高校党建工作★★★“样板支部”培育创建单位。第五党支部以习新时代中国特色社会主义思想为根本遵循★★★，坚持党建引领★★，凝聚发展力量，积极服务国家战略和地方发展，努力实现党建与业务双融双促★★★，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，积极打造“党建+国际化”品牌，探索党建工作样板支部建设新路径。